労働基本権(ろうどうきほんけん)とは労働者がその労働に関して持つ権利のことであり、特に雇用者に対し労働条件・労働環境の促進または維持を求める行為に係る基本権を言う。 権利の具体的な内容について、自主的に労働することを妨害されない権利、労働組合を作り加入する権利、労働
36キロバイト (6,110 語) - 2021年7月8日 (木) 16:00


指導的地位に占める女性の割合・・・・割合ですか?違和感あるな。

1 ボラえもん ★ :2021/09/11(土) 21:37:17.25

日本政府が推進する女性活躍「ウーマノミクス」は、当初の「2020年までに指導的地位に占める女性割合を30%に引き上げる」という目標の半分にも届かず期限を過ぎた。

昨年12月、政府は目標達成時期を「2030年までの可能な限り早期」に先送りした。

日本の女性の大学進学率は男性と同じく半数を超える。

しかし、指導的地位を占める女性の割合はわずか15%以下にとどまり、女性の平均収入も男性より40%ほど低い。

その主な原因として、多くの女性が家庭のために仕事を離れた場合、離職時よりも低い役職からしか仕事に復帰できない現状があるという。

https://news.yahoo.co.jp/articles/4bf6e59d3cd663e228330cc0c178758549c5445b

★1が立った時間:2021/09/11(土) 17:56:07.19
※前スレ
https://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1631350567/





11 ニューノーマルの名無しさん :2021/09/11(土) 21:40:51.15

>>1
今人が足りないから戻れると思うよ、元職場なら即戦力じゃん

何言ってんだこの記事

土下座で復帰してもらうぐらいの人材難だろ


19 ニューノーマルの名無しさん :2021/09/11(土) 21:43:18.67

>>1
それは女だけの事象じゃないだろ


ドロップアウトへの奉公構は性別関係ない


20 ニューノーマルの名無しさん :2021/09/11(土) 21:43:23.89

>>1
女に限らんだろ。

一旦退職してブランクがあると
男でも難しい。

まあ、介護、ビルメン、警備なら
正社員待遇もあるがな。


17 ニューノーマルの名無しさん :2021/09/11(土) 21:42:44.71

>>2
まあ今は*業界で嬢じゃない女性従業員もかなり増えてるからな しかも店長になれば月給50万くらいなら普通らしいし


44 ニューノーマルの名無しさん :2021/09/11(土) 21:47:08.06

>>17
女の管理って女にやらせるとめちゃくちゃになるパターンあるよね…


5 ニューノーマルの名無しさん :2021/09/11(土) 21:39:21.83

主婦でいいじゃん


8 ニューノーマルの名無しさん :2021/09/11(土) 21:40:19.15

>>5
夫の収入が低いからしょうがない


7 ニューノーマルの名無しさん :2021/09/11(土) 21:40:08.64

一度専業という快楽を味わったらもう満員電車の社畜生活にゃ戻れんて


9 ニューノーマルの名無しさん :2021/09/11(土) 21:40:25.82

職歴に空白が無い人だって一度派遣になったら抜け出すのが困難なんだから、専業主婦なんて採らないよ
専業主婦だけじゃないよ、甘えるな


10 ニューノーマルの名無しさん :2021/09/11(土) 21:40:42.68

寿退社するなよバカ

総合職として雇用されてるくせに甘えるな


12 ニューノーマルの名無しさん :2021/09/11(土) 21:41:20.34

そりゃブランクがあるなら職位同じってわけにはいかない
男も退職後に空白期間があったら同じことなんだから


13 ニューノーマルの名無しさん :2021/09/11(土) 21:41:36.08

正社員にしてもらえないのに会社は回ってるだろ?
つまり正社員にする必要がないのですw
あとは欠員補充のケースだね
新卒を重視するのは慣習だけど、若い方が仕事教えやすいんですよ
歳とっていくと、擦れたり、ひねくれてくるのが普通だからねw


14 ニューノーマルの名無しさん :2021/09/11(土) 21:41:38.25

てか、女からすると正社員に戻りたいのに結婚退職する方が考えなしかと…
分かってることじゃん
そんなやついるの?


15 ニューノーマルの名無しさん :2021/09/11(土) 21:41:58.18

同じ土俵に立つことだけが「平等」ではない
大事なのはお互いが「敬意」を払うこと
そんな当たり前の話すら見失った現代人は、病的な平等主義に侵されている


18 ニューノーマルの名無しさん :2021/09/11(土) 21:42:59.68

今の時代同条件で再雇用されるのは看護師くらいだろう
まぁコロナ禍でそれも現実的ではないが
技術職でも子持ちは難しいだろうな


22 ニューノーマルの名無しさん :2021/09/11(土) 21:43:31.66

新卒カード使って入って職歴埋めないと無理っつうシステムなのがな
男も数年休んで何かやるとか試すとかなかなか出来ないじゃん


35 ニューノーマルの名無しさん :2021/09/11(土) 21:45:34.68

>>22
病気や大怪我して数年間療養したら回復後も一生終わりってのがキツイ


23 ニューノーマルの名無しさん :2021/09/11(土) 21:43:56.49

子供を生んで育てるという活躍の仕方もあるんだが


41 ニューノーマルの名無しさん :2021/09/11(土) 21:46:59.27

>>23
育て終わったから本格的に復帰したいんだが


26 ニューノーマルの名無しさん :2021/09/11(土) 21:44:22.53

でも高市(女性)総理を望まない日本社会w


27 ニューノーマルの名無しさん :2021/09/11(土) 21:44:23.57

看護師の経験がある場合は専業主婦明けでもイケるもんなん?


29 ニューノーマルの名無しさん :2021/09/11(土) 21:44:47.98

そりゃ引きこもりに近い環境で数年過ごしてりゃ社会復帰は難しいわ。
時間の自由が利くパートでいいと思うんだけどね。


30 ニューノーマルの名無しさん :2021/09/11(土) 21:44:52.79

ん?男なら育児の為に専業主夫になって
退職しても同じ待遇で戻れるの?
無理だよね?


31 ニューノーマルの名無しさん :2021/09/11(土) 21:45:05.33

朝いきなり子供が熱でって言われてもね
それも月曜の朝に
そりゃ正社員は無理だわな


32 名無し :2021/09/11(土) 21:45:19.62

逃げ恥スペシャルで、みくりの経歴でホワイト企業の正社員になっていたことに「ありえない!」と驚いた


36 ニューノーマルの名無しさん :2021/09/11(土) 21:45:35.95

女がやりたい事務職自体が正社員を取らなくなったんだから当然の話


37 ニューノーマルの名無しさん :2021/09/11(土) 21:45:35.96

辞めてブランクあるけど辞めた時の地位と報酬を求める方がおかしな話ではないのだろうか

自分が働いてる時に辞めたヤツが戻ってきて自分より上の地位と報酬でも問題ないって話なんだろうが

絶対文句言うだろw


38 ニューノーマルの名無しさん :2021/09/11(土) 21:45:37.38

正社員に戻さないというなら
専業主婦の地位を貶めるのをやめてほしい。
24時間365日自分のことを後回しにして
次世代を育成しているのに
世間からは軽蔑の目で見られる。
義務教育の公教育の教師たちも
専業主婦の母にきちんと躾されていて
見守られている生徒の方が助かるはずなのに
専業主婦母を軽蔑している。
しかもPTAで平日の昼間にただ働きさせて当然だと考えている。
どう考えても子供を産み育てるのが不可能な国なんだよ、日本は。


39 ニューノーマルの名無しさん :2021/09/11(土) 21:46:05.40

別にパートでも良いじゃん
男のパートだってかなり居るし


46 ニューノーマルの名無しさん :2021/09/11(土) 21:47:44.77

>>39
パートじゃなくてフルいけるから新卒くらいの待遇欲しい


40 ニューノーマルの名無しさん :2021/09/11(土) 21:46:51.16

権利みたいに話す人たちw
権利じゃなく競争なのですよ
そのポスト競争に負けてるという事実
とだけは言えない面がある やはり人を見るでしょ
「権利を主張する人は、恩を知らないしw、コミュがないのです」w 可愛げがないともいいます
能力が多少劣っていても、打ち解けた人と仕事したほうがいいのです
そういうのでも負けていくのです


43 ニューノーマルの名無しさん :2021/09/11(土) 21:47:04.20

実は辞めたいから辞めてるヤツの方が多いと思うんだよね
仕事辞めても食ってけるならその方がいいって人多いと思うよ
単にあとで後悔するだけでさ


47 ニューノーマルの名無しさん :2021/09/11(土) 21:48:15.00

職歴で空白を作ったら、ほぼ無理、なのは
男だろうが女だろうが一緒
一度現役から外れたら、そう簡単に現場との意識のズレは埋まらない
そういうのは、じっくり面接すれば露見するから落とされる


48 ニューノーマルの名無しさん :2021/09/11(土) 21:48:31.20

高学歴というかホワイトカラーなんて掃いて捨てるほど余ってるからね
数年ブランクあったり育児でいつでも抜けさせてくれなんていらんでしょ


49 ニューノーマルの名無しさん :2021/09/11(土) 21:48:43.08

20代前半の、体力のある若い時に子供を産んで育てたい。
かつ、夫の給料に依存せず、自分でも働きたいって、
そんなに、贅沢でワガママなことなのかね。